海南勞務(wù)派遣：管理信息對(duì)不同管理人員的作用（二）
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發(fā)布時(shí)間：2016-02-24 08:52:02
海南勞務(wù)派遣認(rèn)為而對(duì)于具體的操作控制人員，他就是操作、運(yùn)作很局部的那一部分，管理的具體工作，要求的信息，綜合程度就很低的。比如到貨，管庫(kù)存的人，你就是要了解庫(kù)存的情況，你沒(méi)有必要在去了解很多關(guān)于政府政策這一方面的內(nèi)容，所以它的內(nèi)容就是局限性的。它所運(yùn)作的那一部分內(nèi)容的信息，它的綜合性就很低了。
海南勞務(wù)派遣認(rèn)為再有對(duì)于信息的加工方法。就是信息你怎么來(lái)處理，怎么來(lái)進(jìn)行加工，得到這些信息以后，你怎么進(jìn)行分析，怎么來(lái)進(jìn)行加工，來(lái)得到你所需要的決策的內(nèi)容。對(duì)于戰(zhàn)略規(guī)劃層，這一方面加工的方法是不確定，因?yàn)楦邔尤藛T，他涉及計(jì)的決策問(wèn)題多種多樣，也許是關(guān)于怎么融資的決策，也許是關(guān)于我產(chǎn)品的選擇，也許是關(guān)于企業(yè)兼并的決策。不同的問(wèn)題，它就需要不同的加工方法，來(lái)處理他的信息。所以它的加工方法是不確定的。
海南勞務(wù)派遣認(rèn)為對(duì)于具體的操作控制層的人員，它的加工方法就比較確定了。比如說(shuō)我們庫(kù)存人員，他加工它的庫(kù)存信息，無(wú)非就是，我總共庫(kù)里面收了多少貨，我發(fā)出去了多少物料，然后我進(jìn)行相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)，打出報(bào)表。這次額都是非常固定的信息加工的方法。所以信息的加工方法是不一樣的。因此的話，我們對(duì)于不同的管理人員，怎么來(lái)提供他所需要的信息，怎么對(duì)他的信息，他所加工的方法怎么來(lái)適應(yīng)于他的需要。這個(gè)是我們管理信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)需要解決的問(wèn)題。因此我們也是針對(duì)不同的需要，來(lái)加工不同的信息的內(nèi)容，采用了不同的加工方法來(lái)滿足各個(gè)層次的要求。這里面就是我們中間那個(gè)層次，管理控制層，往往它對(duì)于信息的來(lái)源，綜合性和加工方法都是介于戰(zhàn)略規(guī)劃層和操作控制層之間。它就處于中間這個(gè)層次，我們都要針對(duì)他們的要求來(lái)提供不同需要的信息。這個(gè)是我們關(guān)于管理的層次和他對(duì)信息的基本要求所說(shuō)的。