如果網(wǎng)上你公司的負(fù)面信息太多了的話，那么你要注意了，會(huì)嚴(yán)重影響你們公司對優(yōu)秀人才的吸引，假設(shè)我現(xiàn)在要去一家公司，我在網(wǎng)上搜索發(fā)現(xiàn)全是鋪天蓋地的負(fù)面消息，全是以前的應(yīng)聘者對這個(gè)公司的負(fù)面評價(jià)，你認(rèn)為我去的可能性有多大？所以“海南人才”認(rèn)為我們要特別能夠注重網(wǎng)絡(luò)這一塊，因?yàn)槲覀円芮宄闹缹W(xué)生對企業(yè)的了解起源于網(wǎng)絡(luò)，所以你公司自己的網(wǎng)站建設(shè)要很配套，那么“海南人才”建議公司的網(wǎng)站上最好能夠?qū)ｉT開辟一個(gè)就是校園招聘這樣的一個(gè)欄目，如果你的企業(yè)經(jīng)常要做到校園招聘的話，你最好在公司網(wǎng)站上開辟這樣的一個(gè)欄目，小欄目重點(diǎn)會(huì)介紹一下你們公司的工作環(huán)境，你們公司的文化，你們公司的培訓(xùn)體系，公司的薪酬福利，公司內(nèi)部員工的晉升體系怎么樣，最好還能夠配套的配一些各個(gè)學(xué)校去年或者是前年他們的師兄師姐到你們公司目前的工作情況，最好是能夠樹立一些榜樣，比如說去年在某個(gè)學(xué)校招的某個(gè)學(xué)生，一年的時(shí)間里面，能夠成長的情況是怎么樣的，擔(dān)任了一個(gè)什么樣的崗位，這種榜樣的力量對于這種應(yīng)屆畢業(yè)生來說影響是非常大的。所以我們“海南人才”講公司的網(wǎng)站最好能夠開辟下這樣的一個(gè)專門的欄目，同時(shí)你還要能夠告訴求職者，他該準(zhǔn)備哪些東西，該怎么樣的乘車路線，這一點(diǎn)就是非常好，很多國內(nèi)的知名企業(yè)，他們的網(wǎng)站上都有這樣的一個(gè)。所以我們“海南人才”再看下這個(gè)還有一點(diǎn)就是校園招聘的話你還有一點(diǎn)要考慮到的一點(diǎn)是酒店住宿的選擇，住宿酒店的選擇很重要，這個(gè)要和公司的企業(yè)文化密切相關(guān)，很多世界五百強(qiáng)的企業(yè)他規(guī)定他的員工去出差的話，必須住五星級(jí)的酒店，規(guī)定員工出差的話必須坐飛機(jī)，哪怕是一個(gè)普通員工，那我們現(xiàn)在很多企業(yè)都是這樣規(guī)定的，什么級(jí)別的，坐什么樣的交通工具，什么級(jí)別的住什么樣的酒店。
本文來源:海南人才
轉(zhuǎn)載請注明出處：http://m.leyangjuntestxxxx.com/