面試技巧讓您面試無憂——找到機會表現自己的優勢（上篇）
來自：田福招聘網
發布時間：2013-06-19 09:56:28
前面我們說到了面試的溝通技巧，主要是幫助您在回答問題的時候如何更好的去思考問題去表達你的想法。除去溝通的這塊大難題，接下來我們來講講面試中的應變技巧。
當今社會，面試的方式方法也是五花八門的，如何在出其不意的面試場景中展現出你的應變能力，這也是考官所看重的一大點，下面我們通過幾家公司的面試案例，來列舉下您可能遇到的面試應變題。
案例一：某公司在上午舉行一次招聘銷售員的面試，面試地點是在公司的小會議室內，所以還未排到號的求職者就在小會議室外的等候，這是求職者小張看到了該公司的前臺文員小李，于是就上去和小李聊天，旁敲側擊的了解了下公司大概的情況，也是想為后期正式進入公司后能有盡快融入公司的朋友圈里做準備。隨著兩人聊天的火熱程度，時間也漸漸過去了，到最后除了求職者小張，其他人都已參加完面試了，當招聘經理宣布招聘結束的時候，小張非常疑惑地問經理他還沒有參加面試怎么就結束了。經理面帶微笑地說：“小伙子，恭喜你，你已經通過我們的面試了。”小張很不解，明明自己還沒有進去正式面試，怎么就通過了呢？經理說：“我們這場面試是要招聘銷售人員，銷售人員的最重要的特點就是與人溝通的能力，讓客戶接受你和認可你，其實賣產品就是賣你的人品，在剛才短短的時間里你就能和我們的前臺聊的那么熟，在溝通當中就能了解我們公司的一些相關的基本情況，可以說你的溝通技術是很不錯的，相信進入到我們公司后，經過我們系統的銷售培訓，日后你一定會成為一名合作的銷售員的。”在這個案例中，我們能看到無論是不是在面試當中，只要你是人才，有機會展現出你的優勢和強項，任何一家公司都不會錯過你的！