海南人才在線(xiàn)：內(nèi)向的人如何更好的開(kāi)展工作（二）
來(lái)自：田福招聘網(wǎng)
發(fā)布時(shí)間：2016-01-05 11:32:39
當(dāng)老板在外人面前，夸獎(jiǎng)或者介紹自己的時(shí)候，怎么去應(yīng)付。各位你可能會(huì)發(fā)現(xiàn)，老板再去來(lái)介紹他身邊的每一個(gè)人的時(shí)候，他都會(huì)去來(lái)夸獎(jiǎng)他身邊的人，對(duì)外人去做介紹，這是怎樣的一個(gè)心理呢。海南人才在線(xiàn)相信這是一個(gè)對(duì)個(gè)人的這樣一種。假設(shè)說(shuō)我是老板，那我也會(huì)去來(lái)對(duì)別人夸獎(jiǎng)我身邊的每一個(gè)員工。這是兩方面。對(duì)員工來(lái)說(shuō)，我告訴員工，我看到了我員工的優(yōu)點(diǎn)，我看到了你的優(yōu)點(diǎn)。對(duì)外人來(lái)說(shuō)，那么我讓外人覺(jué)得說(shuō)，我對(duì)我的員工是非常看重的。所以你也要對(duì)我的員工看重一些。就是說(shuō)他其實(shí)在背后呢，并沒(méi)有有一些，他對(duì)這個(gè)老板的初心是這樣的。那如何去應(yīng)付呢，我建議大家如果說(shuō)，不要去來(lái)想太多如何去應(yīng)付。如果一定要去應(yīng)對(duì)的話(huà)，那你只要去說(shuō)一句，跟張總在一起我收貨了特別多，在這個(gè)公司呢，我收獲了特別說(shuō)，跟我們老板在一起。在老板的身上，我學(xué)到了很多的東西。所以啊老板說(shuō)校長(zhǎng)這個(gè)人做事情非常非常的干凈利落。你說(shuō)要是沒(méi)有在老板身上學(xué)到這么多有用的東西，我也不可能有這么達(dá)的進(jìn)步。你去來(lái)回應(yīng)這樣一句就很好了。
海南人才在線(xiàn)再來(lái)和大家說(shuō)一種情況，有人說(shuō)在人際交往當(dāng)中，我有一種莫名其妙的緊張。后知后覺(jué)不能在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候應(yīng)付。事后呢，總能想到應(yīng)付的話(huà)語(yǔ)。可是當(dāng)時(shí)確實(shí)想不到的。我該怎么辦呢。各位我想告訴你的是，我曾經(jīng)有很多的朋友，我的朋友可能有四十多歲或者是五十多歲的人，然后讓門(mén)有去學(xué)習(xí)各種各樣的東西。有的精通于人情，有的精通于管理，有的精通于領(lǐng)導(dǎo)。所以海南人才在線(xiàn)也將這個(gè)疑問(wèn)去來(lái)提問(wèn)給這些人。他們所講的就是說(shuō)，首先這是正常的，每一個(gè)人都會(huì)有這樣一種情況說(shuō)，我在人跟人交往的時(shí)候，沒(méi)有想到的這些話(huà)，可是事后在想這些話(huà)呢。這都是這樣的，每一個(gè)人都會(huì)有這種情況。這個(gè)時(shí)候你就應(yīng)該先放松自己，活在當(dāng)下。這樣才能是自己有一個(gè)更好的狀態(tài)。第二去更多的人際場(chǎng)合。多來(lái)去做跟他人，來(lái)去交往去交流。