“海南公積金代繳”說說招聘看人的四方面二
來自：田福招聘網
發布時間：2014-09-30 18:07:18
咱們現在講面試看人的四個方面的第三個方面，也就是咱們“海南公積金代繳”圖片上面的第三個，叫做素質，也叫做性格，主要來講是素質，我們希望通過招聘呢招來一些高素質的人，同意吧？不希望招低素質的，希望招素質高的，這個素質方面呢也是很重要的，假如這個人的素質有問題或者說他“海南公積金代繳”的性格有問題，可能他也不能成功，比如說以前我在招聘的時候就犯過這種的問題，當時就一味的看這個人的知識技能，這個人的制冷技術在全國都數得上號，是一個專家，得過什么獎的，所以面試的時候一看，好幾個獎項，然后一個制冷方面太權威了，基本上就不琢磨了，行吧，就是什么時候可以來啊？高高興興的把他給招進來了，招進來之后啊，過段時間發現在這個人的素質，或者說呢，性格有問題，有點不太正常，有點比較的偏執，什么意思呢？特別的倔，特別的擰。比如“海南公積金代繳”說啊這個總經理講了，這個冷庫溫度控制在零下二十五度就可以了，他說不行，冷庫按照國家標準，這個食品必須要達到零下四十度，然后總經理說不是啊，我們這個海外的技術，這個食品零下二十五度。他就說，不行，我是這個方面的專家，必須聽我的，零下四十度，總經理說那不行，我必須要給他調下來零下二十五度，然后他“海南公積金代繳”怎么樣呢？他不但不調，而且他還把自己給武裝起來了，拿棒子把自己武裝起來了，武裝控制了這個控溫室，跟公司的管理層對峙了兩個禮拜，他不出來，也不許進去。誰也不準調我的溫度，我的溫度必須就要這樣，最后經過工會的協調談判，最后挑著白旗出來了，當然了這個被我說的有點夸張了，總之啊，后來才發現，就把他給辭退了，辭退之后別人才告訴我，這個人精神是有點不太正常的，你們把他招來之前不知道是嗎？