男同事如果講一個黃色的笑話,海南人才在線也是不允許的,這個就叫走壞了規矩,海南人才在線有一次在我們的倉庫,無意當中聽到我們公司的男同事講了一個黃色笑話,講給女士來聽一下,那個女士笑了一下,海南人才在線馬上走了過去了,這種笑話回去講給你的母親還有你的姐妹聽,如果你覺得你媽媽不能聽這個笑話,我們的職員也是不可以的,記住,這個叫做公司的倫理,海南人才在線這句話講出去他們就馬上的愧疚,他們就覺得很尷尬,因為海南人才在線要教育他們,我們公司要有倫理。
所以公司的女職員是我們的姐妹,這樣的笑話講外人聽,最好是不要講,拿出來在公司里面講,就好像講給媽媽跟姐妹聽一樣,沒有道理,這種觀念就是我們所謂的不要當哥們,不要還了規矩,所以海南人才在線的部署跟海南人才在線在一起,沒有人敢跟海南人才在線隨便開玩笑的,海南人才在線的女職員也是很多的,100-200個,他們的頭發海南人才在線一根都沒有碰過,他們的指甲,海南人才在線一片都沒有摸過,為什么,海南人才在線像個總經理,所以海南人才在線砍人的時候海南人才在線非常的兇狠,抽屜里面隨時準備名單,只要董事長一下令說要砍人,海南人才在線就會問,要砍你個,因為海南人才在線都排好了,20個,馬上就拿出來,他說為什么這么快,海南人才在線說早就準備好了。
海南人才在線敢這樣子去下手,海南人才在線敢扮演黑臉,就是海南人才在線和他們平常沒有什么不得了的事情,海南人才在線沒有搭任何人的人情,砍人的時候,不流下一滴眼淚,因為事先不但近警告過,這個就是海南人才在線今天非常輕松的原因,原因就是海南人才在線不太喜歡,海南人才在線恩愛他們,但是海南人才在線不需要他們把海南人才在線稱兄道弟,壞了公司的規矩,以后是很難管的。
接下來就可以開始來講我們的標準問題了,設定標準,今天有一個組辦單位,你一定是知道的,上海貝爾,上海貝爾的總經理對海南人才在線很好,海南人才在線每一次去上海貝爾,看他們的時候,海南人才在線最喜歡的就是他們帶海南人才在線去吃他們的飯。
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