職場快訊
海南人才在線_強調企業是怎么練成的(3)
來自:田福招聘網
發布時間:2013-11-28 16:38:15
臺灣有一個老板,王永慶,我們靠近沿海這一帶,對王永慶很多人都聽過,內地比較不太認識他,王永慶在臺灣也是數一數二的大老板,他每年舉行5000米賽跑,不過他今年91歲了,已經不能在跑了,醫生在他86歲的時候就告訴他,王先生,你不要在跑了,在跑董事長就換人了,所以他最近不能在跑了,他心臟有點不太好,他以前每一年運動大會,帶著全體人員跑步,連5000米都跑不下來,不要干,王永慶有一個很厲害的企業文化叫做節儉,他非常的節儉,你跟他公司只要接觸過就知道,這個公司非常的節儉,已經變成了一個文化了。
上海九江路有一個APP金光集團,印尼華僑老板在中國開的一個大紙廠,后來他們幫到這個河南那個地方去了,那個APP金光集團的總經理鄒總,是我一個同學的學弟,那么我有一天就跑去看他,APP金光集團它的那個鄒總,我跟鄒總聊了一下就講了這沒一句話,我說鄒總,你讓我想起了一個人,鄒總說,是誰呀,我說王永慶,他旁邊的助理笑起來,我以為我在想這句話有什么好笑的,他說余先生,你的眼光真的好呀,我們的鄒總是王永慶的財務長,在他底下干過十年,哎呀,,真像啊,我就講了這句話,為什么,我兩次碰到王永慶,一是在中山大學,一是在臺北,他就坐在我附近,他有一個動作,喝咖啡的時候我們不是有個那個奶油球么,王永慶喝咖啡他有個小動作,我兩次碰到他都有這個動作。就是那個奶油求倒下去以后,他又搖起來,順一下在倒下去,他有這個小動作,結果我發現鄒總也有這個動作,但是我沒有想到他是王永慶的人,我只能說他能讓我想起一個人,沒想到還真的是他的財務長,這就證明真是一個文化的貫穿,王永慶的節儉從很多的小地方都看得出來。
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