- 個(gè)人簡歷

      期望職業(yè):
      建筑/房地產(chǎn)/裝飾/物業(yè)管理類
      期望職位:
      1、房地產(chǎn)開發(fā) ;2、房地產(chǎn)開發(fā); 3、其他
      目前月薪:
      0
      期望薪資:
      推薦時(shí)間:
      2016-06-06 15:00:53
      人才編碼:
      16909
      人才簡介:
      1%機(jī)會,100%努力。本人性格開朗,積極向上,樂于與人溝通,富有創(chuàng)造性思維,且獨(dú)立完成工作能力強(qiáng);謙虛、自律、自信、成熟、穩(wěn)重的我勇于迎接新挑戰(zhàn),團(tuán)隊(duì)工作能力強(qiáng);待人真摯誠懇,有極高的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心。

      基本信息

      姓名: 性別: 年齡: 學(xué)歷: 籍貫: 婚姻: 現(xiàn)居:
      邀請面試

      教育經(jīng)歷

      • 中國地質(zhì)大學(xué) 公共管理類 行政管理 學(xué)歷: 本科

      工作經(jīng)歷

      2012-02-01 -- 至今 中南集團(tuán)房地產(chǎn)公司 客戶關(guān)系中心主管
      工作描述:
      1、全面了解、掌握公司已開發(fā)項(xiàng)目和即將開盤新項(xiàng)目的具體情況,并根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況總結(jié)優(yōu)劣,為新開發(fā)項(xiàng)目提出合理化建議; 2、參與制定交房流程和交房方案,協(xié)調(diào)、組織相關(guān)部門召開交房前“交房動員大會”落實(shí)交房各項(xiàng)工作。組織、協(xié)調(diào)、配合交房各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)、督促相關(guān)部門及時(shí)整改、處理交房過程中客戶反映、投訴、報(bào)修等問題,以確保順利開展交房工作; 3、制定與完善客服部管理制度,規(guī)范和完善崗位職責(zé),優(yōu)化客戶服務(wù)流程。維持公司良好的公共關(guān)系,樹立優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)形象,監(jiān)控部門員工服務(wù)質(zhì)量,制定績效考核方案,培養(yǎng)、激勵下

      培訓(xùn)情況

      語言能力

      聯(lián)系方式

      招聘職位

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