三亞社保代理公司田福人力認(rèn)為：作為下屬在工作中出現(xiàn)了失誤、做錯(cuò)了事情，而被領(lǐng)導(dǎo)叫到辦公室里訓(xùn)話，這是職場(chǎng)中常見的事情。通常情況下，領(lǐng)導(dǎo)為了顯示自己的權(quán)威，或者為了讓員工深刻認(rèn)識(shí)問(wèn)題的嚴(yán)重性，會(huì)鐵青著臉將這位下屬叫到辦公室，然后關(guān)上門，開始一頓劈頭蓋臉的臭罵。若是碰上好點(diǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，他會(huì)來(lái)個(gè)欲抑先揚(yáng)，然后在將下屬痛快的訓(xùn)斥一頓。而這時(shí)，低頭站在一旁接受訓(xùn)斥的下屬的心情往往是灰暗的，有時(shí)還會(huì)伴隨一些難以名狀的委屈。當(dāng)受到批評(píng)時(shí)，內(nèi)心是難受的，尤其受到不公平的批評(píng)時(shí)，內(nèi)心更是充滿了委屈。甚至在想自己也有努力付出，為什么還不得到理解，也可能因此心里埋下記恨，甚至不再?zèng)]有心思在好好工作。但是這樣會(huì)有用嗎？三亞社保代理公司田福人力認(rèn)為：我們?cè)绞欠纯?，在別人看來(lái)，反而越是在試圖掩飾自己的錯(cuò)誤。所以，面對(duì)批評(píng)，不妨告訴自己保持冷靜，然后平心靜氣的審視這段批評(píng)。如果對(duì)方批評(píng)是有意義的、是值得自己改進(jìn)的，就收進(jìn)自己的“錦囊袋”，大方的接受它；如果對(duì)方的批評(píng)乃捕風(fēng)捉影，是隨意捏造、毫無(wú)意義的，那么就任由對(duì)方說(shuō)去，不必放在心上。英國(guó)學(xué)者利斯特有一句名言說(shuō)：“我能想象到人的最高尚行為，除了傳播真理外，就是公開放棄錯(cuò)誤?！边@句話的意思是，錯(cuò)誤和批評(píng)并不可怕，關(guān)鍵在于你怎樣認(rèn)識(shí)它們，看待它們。如果你能從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)，從批評(píng)中汲取營(yíng)養(yǎng)，你就會(huì)逐步走向成熟、成功。三亞社保代理公司田福人力認(rèn)為：尤其是作為一家出色公司的企業(yè)領(lǐng)袖，一言一行勢(shì)必會(huì)收到人們的格外關(guān)注。在一些公開場(chǎng)合發(fā)表言論時(shí)，也可能被人誤解，與此同時(shí)，有關(guān)的質(zhì)疑和批評(píng)也會(huì)席卷而來(lái)。還會(huì)遇到各種各樣的沖擊，要客觀的看待任何批評(píng)。因?yàn)榇蠖鄶?shù)人在批評(píng)你的時(shí)候，盡管措詞讓你受不了，但他們是善意的，對(duì)我們是抱有期待的，很多人講的是有道理的。社會(huì)上有很多的不理解和誤解，說(shuō)明我們對(duì)外的溝通和表達(dá)不夠。至于那些存心制造的謠言和毫無(wú)根據(jù)的指責(zé)，就當(dāng)是人類的情緒排泄物罷了。我們從來(lái)就不是為了外界的輿論而活著，但面對(duì)批評(píng)，我們可以平心靜氣、用心體味、學(xué)習(xí)思考、有則改之、無(wú)則加勉。其實(shí)，當(dāng)我們擁有了包容和忍耐，對(duì)所有傷害過(guò)我們的人或事都能夠一笑置之的話，我們也就不再懼怕任何傷痛，當(dāng)然也就有了憤然前行的動(dòng)力和勇往直前的灑脫。面對(duì)批評(píng)，我們也不要因此而產(chǎn)生對(duì)立情緒，進(jìn)而引發(fā)爭(zhēng)執(zhí)，應(yīng)該保持理智和克制，這樣才能更從容應(yīng)對(duì)生活中的一切。