職場快訊
海南人才在線_中國對外反傾銷的應對策略---企業應采取的措施(4)
來自:田福招聘網
發布時間:2014-08-12 08:44:30
4. 建立反傾銷預警機制,做好應訴保障
出口企業在選定一國進行出口時,應該事先對該國的市場狀況、相關企業、產品傾銷情況等做一個詳細的市場調查,初步構建起產品進口國的一個資料信息庫,在出口期間注意有關該國的貿易狀況,以此減少因為出口的產品價格過低導致反傾銷調查的概率。在進口國準備對華企業進行反傾銷立案調查時,假如企業能預先一步知道產品即將被反傾銷調查,那么企業就能夠有充足的時間報告給國家行業協會部門和商務部門,這樣一來,就能夠盡早和國家有關主管部門進行溝通、協商,使調查前的工作準備時間長一點。除此以外,快一步知道產品要被反傾銷指控還能夠有利于企業準備好相關的應訴材料,進口國對反傾銷應訴要求的材料相當嚴格,如果企業在平時沒有記錄在后面又沒有足夠的時間準備,那么這樣的應訴對中國企業來講是相當艱難的,如2002年歐盟對溫州打火機的反傾銷調查就表明出了這點,歐盟反傾銷委員會官員就僅原材料一項,要求企業提供的成本核算項目就達到3226個,項目之細,細得如若平時沒有專門部門詳實記錄,要在調查時要求企業提供在規定的時間內拿出是不可能的事。除了做好擺放在眼前的反傾銷預警工作外,在反傾銷調查時由于海南人才在線國反傾銷人才的缺乏在聘請律師方面海南人才在線國企業也可以考慮聘請起訴國經驗豐富的律師,聘請的律師要對華無歧視、有較強的應訴能力、對海南人才在線國國情較了解,最好還是接過為華反傾銷的案件,這樣彼此在溝通方面能減少更多的阻礙,海南人才在線國在應訴時也能更有把握。
本文來源:海南人才在線
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