在過去20年研究成功學(xué)當(dāng)中，我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)成功的鐵率，既然是鐵率就代表了永恒不變，肯定有效果。這個(gè)鐵率就是成功的人，一定懂的比較多，我們來看一下，比爾蓋茨是不是比一般人更懂經(jīng)營(yíng)管理，企業(yè)管理，針對(duì)電腦這個(gè)領(lǐng)域他是不是比一般人懂。喬丹在籃球這個(gè)領(lǐng)域是不是比一般人懂的更多，老虎伍茨在打高爾夫的時(shí)候，是不是他在這個(gè)領(lǐng)域他懂的比一般人更多。所以成功的人一定懂的比較多。
所以如果你還沒有成功，只能反應(yīng)一件事情，懂的不太多，所以成功的人事，在各行各業(yè)，到底懂哪些咨詢，哪些知識(shí)，哪些內(nèi)容，重要還是不重要。成功的第一就是要懂領(lǐng)導(dǎo)力，我們一在的強(qiáng)調(diào)成功是靠個(gè)人，還是靠團(tuán)隊(duì)，既然是靠團(tuán)隊(duì)，代表需要發(fā)揮你的領(lǐng)導(dǎo)力，所以沒有領(lǐng)導(dǎo)力的人，不會(huì)有大成功的，他只能靠個(gè)人取得小小的成就，第二個(gè)成功者懂策略，市場(chǎng)上如果是一個(gè)好的事業(yè)，好的產(chǎn)品，好的機(jī)會(huì)，如果有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，大家覺得會(huì)還是不會(huì)，這個(gè)蛋糕這么好吃，我也想來吃一口。一旦有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的話，這個(gè)人必須懂得策略，策略就是超越競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的方法和步驟，所以成功的人事，他一定懂策略。還有一點(diǎn)就是成功的人懂行銷。還要懂推銷，如何銷售，如果說服，成功者一定懂得設(shè)立目標(biāo)的方法，因?yàn)槌晒Φ扔谀繕?biāo)，如果成功人事很會(huì)設(shè)立目標(biāo)，有沒有人一生出來就會(huì)設(shè)立目標(biāo)的，沒有的，要先經(jīng)過學(xué)習(xí)，所以成功者學(xué)會(huì)了設(shè)立目標(biāo)的方法。
成功者一定懂得時(shí)間管理，善于利用時(shí)間，利用資源，
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